经安庆市教育局公开招标，合肥学院中标安庆市乡村卓越教师理化生班三年培训项目。为进一步做好训前准备工作，深入了解学员培训需求、合理解决参训学员的工学矛盾、交流各地组织实施培训工作的典型经验和创新做法、优化实施方案设计等，合肥学院继续教育学院于2021年8月30-31日在合肥宜临国际大酒店举办了安庆市乡村卓越教师（理化生班）项目实施方案研讨会。安徽省中小学教师继续教育中心钱雯主任、原安徽省教育科学研究院夏建华主任、国培项目专家芜湖市教科所董建功、国培项目专家安庆二中正高级教师邱国民、安庆市师资培训中心姚大虎主任、沈俊华副主任、苏平副主任以及安庆市宜秀区、潜山市、怀宁县、岳西县、太湖县、望江县等负责教师培训工作有关领导和人员参加了研讨会。

研讨会由合肥学院继续教育学院伍德勤院长主持。首先，伍院长对与会专家及安庆市、县区师训分管领导的到来表示热烈的欢迎，并以浓浓的教育情怀，结合合肥学院师训工作多年的经验，就合肥学院提供的卓越教师培训实施方案的设计思路和指导思想进行了介绍，恳请各位专家、各位实施县区师训分管领导提出宝贵的指导意见，希望能够将这个项目做成示范项目。接着，我院中小学教师发展中心相关负责人汇报了2021年安庆市乡村卓越教师（理化生班）项目实施方案具体目标、培训内容、培训方式、时间安排、考核评价、成果体现等。与会专家和需求单位就实施方案的优化、三年的具体培训课程设置、学员遴选及派训的工学矛盾、培训时间的合理安排等核心问题展开讨论，并提出具体意见和建议。

安徽省中小学教师继续教育中心主任、合肥师范学院钱雯教授从国家“十四五”国培政策、国培项目设置指导思想、实施原则的高度出发，聚焦培训需求、实现提质增效的目标，强调该项目需引领区域教师专业成长。夏建华、董建功、邱国民等专家从各自的专业角度对实施方案进行了精辟的分析，提出了项目要以成果、任务驱动带动，内容一体化梯度设计，着眼卓越教师自我成长的路径建设以及促进卓越教师教学风格和个性的形成等实操性非常强的建议，为后续方案的进一步优化指明了方向。通过研讨，初步形成共识，明确了培训主题的三年梯度性设计：第一年以学业、课业为重点；第二年以主题、课题为核心；第三年突出“输出式”学习，提升教师学科素养、人文素养、情怀素养，形成卓越教师风格和个性。

最后，姚大虎主任做了总结发言。姚主任对合肥学院组织这次实施方案研讨会给予高度评价，对于方案的主体框架给了充分肯定，体现了学院高度的责任感和深厚的教育情怀。通过研讨大家统一了思想，提高了认识，希望能够吸收各位专家的意见和建议，进一步完善培训方案，对于项目的成功实施充满了信心和期待。